این دوره آموزشی در ساختمان مرکزی هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت، گاز و پتروشیمی تأمین (تاپیکو) و با حضور مدیر حراست این هلدینگ برگزار شد و موضوعات مرتبط با مدیریت دانش و نقش آن در سازمان مورد بررسی قرار گرفت.
در این کارگاه، اصول و چارچوب‌های مدیریت دانش تشریح شد و بر اهمیت شناسایی، ثبت و انتقال دانش موجود در سازمان تأکید شد. همچنین یکی از محورهای اصلی این نشست، تبدیل دانش ضمنی و تجربیات مدیران و کارشناسان خبره به دانش سازمانی بود؛ موضوعی که می‌تواند به حفظ و انتقال تجربیات تخصصی در ساختار سازمانی کمک کند.
مدیریت دانش از جمله رویکردهایی است که با هدف سامان‌دهی تجربه‌ها، اطلاعات و دانش تخصصی افراد در سازمان مورد استفاده قرار می‌گیرد و می‌تواند زمینه انتقال مؤثرتر تجربیات میان مدیران و کارکنان را فراهم کند.
بر اساس این گزارش، کارگاه «مدیریت دانش» به شکل کارگاهی و مسئله‌محور طراحی شده بود و مشارکت فعال مدیران حراست شرکت‌های تابعه تاپیکو در جریان برگزاری دوره، از ویژگی‌های این برنامه آموزشی عنوان شده است.
برگزاری این دوره در راستای توسعه آموزش‌های تخصصی و تقویت ظرفیت‌های دانشی مدیران حراست شرکت‌های تابعه تاپیکو انجام شده است.
ارسال دیدگاه